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浅析卫浴行业最大的缺陷

民祥_小辉 2013-7-25 14:20:44 显示全部楼层
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卫浴行业发展过程当中试问有几个企业重视过精神方面的教育?就算平常一些企业谈到什么企业精神也不过是一些毫无用处的话,什么遵守企业发展观念、热爱企业、把企业当成家之类的话,这些不是废话还是什么实用性的话吗?我们要的是实际有效的东西而不是空中花园,做企业一定要知道什么才是真正的精神教育。所谓精神教育就是带动企业员工的积极性,可不是让员工去背书,否则能有什么用了?
    据北京建材市场小编调查,卫浴企业做精神教育不是给员工上忽悠课程,而应该采取切实性的措施,否则你这精神教育能够带动员工的积极性吗?大家的积极性一靠合理的付出和回报,二靠一种环境的影戏。做好前者并不难,需要企业制定出对应性的奖惩措施,让员工看到积极努力那么成果就在你自己的手中。对于后者,则需要企业努力营造一种氛围,利用企业的雄心壮志、远大的目标去带动员工,使得员工和企业共同进攻。
  因此我们可以总结出企业发展所需要的精神就是:积极进取、不断刷新纪录。注意我们这里说的记录不是什么企业的钱,而是一种数字方面的记录,跟自己比较的记录,和行业其他企业比较的记录,和整个企业比较的记录。比如某家卫浴企业今年的销售额是100,明年增长2个点,后年增长3个点,我们比的就是这种成绩,争取的就是不断进步,当你把金钱淡化之后而用这种成绩去取代,那么你才会发现经营企业的快乐之所在。做企业和做人、做任何事都是一样的,追求的就是不断进步,正所谓生命不止,奋斗不息,我们斗的就是我们自己,争取的就是明天更好。

                                                                     
                                                                                                                         文章来源:民祥建材网 www.mxsc.com.cn
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